문화체육관광부 공고 제2011 - 65호





문화체육관광부 


전문계약직공무원 채용 공고


 


  문화체육관광부에서는 아시아문화중심도시추진단에서 국제협력 업무를 담당할 전문계약직공무원을 다음과 같이 공개모집합니다. 창의적이고 의욕있는 인재들의 많은 응시 바랍니다.


2011년 3월 29일


문 화 체 육 관 광 부  장 관


 


1. 근거법령





  ○ 계약직공무원규정(대통령령 제20715호)


  ○ 특수경력직공무원 인사규칙(행정안전부예규 제286호)


   ○공무원임용시험 및 실무수습 업무처리 지침(행정안전부 예규 제301호)





2. 채용예정 직급 및 담당직무



















분야


(조직)

직급

인원

담당직무 

투자유치


마케팅


(아시아


문화중심


도시추진단)

전문


계약직


나급

1명

○ 투자유치 종합계획 수립 및 추진


○ 국제 IR 행사 참가 및 국내외 언론매체 활용 광고/홍보 기획


○ 투자진흥지구 지정ㆍ운영 및 법률개정 등 민자개발 지원


○ 아시아문화산업투자조합 결성 및 지원


○ 문화전당 민자유치 마케팅계획 수립 및 추진








3. 채용기간





  ○ 계약일로부터 2011. 7. 31일까지


    ※ 근무실적 및 행정안전부 정원협의 결과에 따라 최장 5년 기간 내에서 계약연장 가능





4. 보수수준





   ○ 전문계약직공무원 보수관련 규정에 의하여 산정되며, 구체적인 금액은 채용예정자의


      능력ㆍ자격ㆍ경력 등을 고려하여 책정ㆍ지급


     - 전문계약직 나급 : 37,989천원 ~ 57,014천원





5. 채용 자격요건





  ○ 국가공무원법 제33조(결격사유)에 해당되지 않는 자


   ○ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자


  ○ 다음의 임용자격 기준 중 하나를 만족하는 자


    - 직급별 임용자격 기준

















직급

임용자격(요건) 

응시연령

전문


계약직


나급

1. 채용예정 직무분야와 관련된 박사학위를 취득한 자


2. 채용예정 직무분야와 관련된 석사학위를 취득한 후 2년 이상 당해 분야의 경력이 있는 자


3. 채용예정 직무분야와 관련된 학사학위를 취득한 후 4년 이상 당해 분야의 경력이 있는 자


4. 학사학위를 취득한 후 6년 이상 채용예정 직무분야의 경력이 있는 자


5. 9년 이상 채용예정 직무분야의 경력이 있는 자


6. 6급 또는 6급상당 이상의 공무원으로 2년 이상 채용예정 직무분야의 경력이 있는 자


7. 「국가기술자격법」에 의한 채용예정 직무분야와 관련된 기사자격을 취득한 후 3년 이상 당해 분야의 경력이 있는 자

제한없음


  - 임용 예정 직무 관련분야 및 학과






















임용예정분야


(부서)

직급

관련학과

관련분야

우대기준

아시아문화


중심도시


추진단

문화도시


개발과

나급


(투자유치


마케팅)

문화예술경영 관련학과, 경영학과, 경제학과, 무역학과, 국제통상 등 인접 관련분야

투자유치


마케팅

1.국가기관 및 지방자치단체에서 투자유치 마케팅 관련 분야 유경험자


2.영어로 연설과 토론이 가능한 자








6. 시험방법





  ○1차 시험(서류전형) : 채용자격요건 및 구비서류 등 형식요건 심사


    - 합격자결정의 예외는 공무원임용시험령 제29조제3항을 준용


      ※ 응시인원이 선발예정인원의 7배수 이상인 때에는 시험실시기관의 장이 정한 임용예정


          직무에 적합한 기준에 따라 서류전형 합격자를 5배수 이상으로 결정 가능


      ※ 임용예정 직무 적합성 평가 기준 : 전문성(전공, 학위, 논문 및 연구실적 등),


          업무수행능력(관련분야 종사 경력 등), 직무수행계획서 평가 결과 등





  ○ 2차 시험(면접시험) : 적격성 심사


    - 면접시험은 서류전형 합격자에 한하여 실시


    - 당해 업무수행에 필요한 능력 및 공무원으로서의 자세 등 적격성 종합평가


    - 면접심사 평정방법의 예외는 공무원임용시험령 제30조제2항을 준용


      ※ 면접 시험시 시험실시기관의 장이 정한 임용예정 직무에 적합한 평정요소마다


          점수를 부여하여 평정 성적이 우수한 사람을 합격자를 결정


      ※ 100점 만점 기준 평균 60점 미만은 불합격 처리함.








7. 응시원서 접수





   ○ 접수기간 : 2011. 4. 6(수) ~ 2011. 4. 8(금)


   ○접 수 처


    - 문화체육관광부 인사과


      ㆍ주 소 : (우)110-360 서울시 종로구 와룡동 2-70문화체육관광부 인사과(☎ 02-3704-9265)


      ㆍ방문접수자는 문화체육관광부 청사 1층 민원실로 접수 요망


   ○ 접수방법


    - 방문 또는 우편접수(등기우편)


    - 우편접수는 마감일(2011. 4. 8(금)) 18:00까지 도착분에 한함


    - 방문접수시간 : 09:00 ~ 18:00시


     ※ 방문접수시 12:00 ~ 13:00 제외


     ※ 제출서류 미비 등으로 인한 책임은 응시자에게 있습니다.


     ※ 우편접수의 경우 “응시표”는 서류전형 합격자에 한하여 면접시험장에서 배포할 예정입니다.











8. 시험일정


   ○서류전형 합격자 발표 : 2011. 4. 15(금) 예정


   ○면접시험 : 2011. 4. 19(화) ~ 4. 21(목) 중 1일 예정


   ○최종합격자 발표 : 2011. 4. 22(금) 예정


    ※ 시험관련 공지(합격자 발표 등)는 문화체육관광부 홈페이지(www.mcst.go.kr)에 게시